Nous sommes à la recherche d’un directeur administratif et financier qui sera au cœur de l’amélioration des processus financiers et administratifs. Vous aurez la responsabilité du cycle comptable pour un Groupe manufacturier multisites dans une période de transition importante, autant sur le plan de la modernisation des processus et systèmes que sur celui de la relève.

 

Votre mandat:

  • Vous dirigez l’exécution du cycle comptable et assurez l’intégrité des informations relevant de ces processus, en collaboration avec votre équipe;
  • Vous contribuez à analyser les transactions et les résultats mensuels, identifiez les pistes d’amélioration et participez à la mise en place de solution;
  • Vous définissez les objectifs de l’équipe et émettez des recommandations pour déployer les plans d’action liés avec les orientations de croissance et le plan stratégique;
  • Vous coordonnez avec votre équipe les mandats spéciaux et de fin d’année des vérificateurs externes;
  • Vous supervisez, encadrez et assurez le développement de l’équipe administrative sous votre responsabilité, incluant les secteurs des recevables, crédit, payables et comptabilité financière;
  • Être au cœur de l’optimisation et la modernisation des processus en prenant avantage des outils technologiques vous stimule;
  • La mise en place des contrôles internes, des pratiques comptables et le respect des politiques et procédures sont votre responsabilité;
  • Vous coordonnez la standardisation des services de paiements et la gestion des liquidités;
  • Vous assurez les relations bancaires supportant les activités de décaissements;
  • Vous maintenez les relations avec nos créditeurs et coordonnez le suivi des exigences;
  • Vous assurez la gestion de nos relations en contrôle de risque tel que les assurances;
  • Vous êtes responsables de la conformité aux exigences de déclaration des gouvernements locaux, étatiques et fédéraux et coordonnez les relations avec les agences gouvernementales;
  • Vous participez à l’implantation des nouveaux outils de gestion et la modernisation d’un ERP aligné sur l’évolution des besoins d’affaires;
  • Le coach en vous prend sous son aile le développement de la relève et les opportunités de déployer le leadership financier en appui au développement et à la performance de l’entreprise;
  • Vous bâtissez des relations de partenariat avec la direction et vous ralliez les équipes autour de processus et outils de gestion structurants.

 

Avez-vous le profil :

  • Vous avez un baccalauréat en administration des affaires profil comptabilité ou en sciences comptables;
  • Expérience de 5 à 10 ans en gestion comptable, incluant de la gestion de personnel dans un poste similaire;
  • Animé par l’amélioration des processus financiers et la gestion du changement;
  • Les systèmes ERP et les bases de données vous sont très familiers;
  • Connaissance avancée des systèmes informatique et de la technologie;
  • La capacité d’analyse et la gestion des priorités ont toujours été des forces naturelles;
  • Vous êtes reconnu pour votre facilité à tisser des liens de confiance et à travailler en équipe;
  • Capacité à s’exprimer avec aisance en anglais tant à l’oral qu’à l’écrit.

 

Avec le Groupe Prelco, vous joignez :

  • Un Groupe d’entreprises d’envergure, leader nord-américain dans la transformation et l’assemblage de solutions verrières dans les marchés architecturaux et industriels;
  • Plus de 650 employés, 6 usines réparties dans 3 provinces canadiennes et un état américain;

Un siège social dans une région offrant une qualité de vie exceptionnelle

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